Penilaian prestasi dari perspektif pengurusan sumber manusia

Yusof, Ab. Aziz (2004) Penilaian prestasi dari perspektif pengurusan sumber manusia. Penerbit Universiti Utara Malaysia, Sintok. ISBN 9832479401

Full text not available from this repository.

Official URL: http://lintas.uum.edu.my:8080/elmu/index.jsp?modul...

Abstract

Buku ini disediakan khusus untuk pengurus dan kakitangan yang berkerja dalam jabatan kerajaan, swasta, badan-badan bukan kerajaan (NGOs), ahli-ahli akademik dan golongan profesional yang kerap kali berhadapan dengan permasalahan kesan daripada pelaksanaan penilaian prestasi. Buku ini juga perlu dibaca oleh pelajar-pelajar di Institusi Pengajian Tinggi Awam (IPTA) dan Swasta (IPTS) yang mengambil disiplin pengurusan sumber manusia sebagai satu pengkhususan atau minor. Buku ini disediakan khusus untuk pembaca bagi meningkatkan kefahaman mengenai aspek penilaian prestasi dan hubungannya dengan aktiviti pengurusan sumber manusia yang lain. Kefahaman pembaca dalam aspek ini akan membolehkan mereka membuat persediaan dalam melaksanakan penilaian prestasi dengan lebih berkesan.

Item Type:	Book
Subjects:	H Social Sciences > HF Commerce
Divisions:	College of Arts and Sciences
Depositing User:	Prof. Madya Ab Aziz Yusof
Date Deposited:	04 Nov 2010 02:57
Last Modified:	04 Nov 2010 02:57
URI:	https://repo.uum.edu.my/id/eprint/1487

Actions (login required)

View Item